Проблема нелегальной занятости, то есть работа без официального трудоустройства, остается крайне негативной тенденцией в стране. Нелегальная занятость и зарплата «в конверте» является одной из самых актуальных проблем в отношениях между работодателем и работником.
Работодатели стремятся держать значительную часть доходов «в тени». Чтобы сэкономить на налогах, многие предприниматели «прячут» часть зарплаты своих наемных работников от официального оформления. Однако последствия теневой занятости достаточно серьезны. От легализации трудовых отношений, их оформления зависят социальные гарантии граждан: возможность заявить социальные и имущественные вычеты, получить пенсионное и социальное обеспечение и др.
«Теневая» заработная плата не обеспечивает социальной защищенности наемных работников, которые, соглашаясь с такой формой расчетов за труд и не настаивая на официальном оформлении трудовых отношений, лишают себя возможности оплаты больничных листов и других видов пособий и в перспективе могут рассчитывать лишь на минимальные пенсии, так как при начислении любых выплат учитываются только официальные данные, представленные работодателями.
У такого работника не учитывается трудовой стаж, в том числе льготный, который необходим ряду категорий для досрочного получения трудовой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством. Работник также не защищен от травматизма и профессиональных заболеваний, потому что исключается из сферы действия Закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний». Работник лишается гарантированного минимального размера оплаты труда: работодатель может платить столько, сколько он захочет.
Органами местного самоуправления Медынского муниципального округа принимаются меры, направленные на снижение нелегальной занятости, легализации заработной платы, эффективной занятости населения.
В случае отказа работодателя от оформления трудовых отношений, выплаты заработной платы ниже минимального размера оплаты труда, можно обратиться в администрацию Медынского муниципального округа по телефону «горячей линии» 8(48433)21540 или по адресу: г. Медынь, ул. Луначарского, 45, кабинет № 18. Также в здании администрации Медынского муниципального округа размещена «Почта доверия», где граждане могут сообщить о фактах нарушения трудовых отношения.
Уважаемые работники! Проявляйте бдительность и осторожность при вступлении в трудовые отношения, финансовая сторона которых не так «прозрачна», как должна быть.
Уважаемые руководители организаций и индивидуальные предприниматели! Призываем вас строго соблюдать трудовое законодательство, проявить социальную ответственность и оформить трудовые отношения с работниками, не подвергая себя риску привлечения к установленной законом ответственности.
Отдел экономики и бюджетного планирования
администрации Медынского муниципального округа
